
誰もが輝ける社会の実現へ。企業と求職者をつなぐ架け橋として貢献したい
今回取材したのは、中途採用支援事業部でエグゼキューターを務める加藤。営業職を経て、採用業務に携わりたいという強い想いから、人事・採用業界へと転身しました。今回は、加藤の実際の業務エピソードや、子育てと仕事の両立、そして今 […]
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今回取材したのは、中途採用支援事業部でエグゼキューターを務める加藤。営業職を経て、採用業務に携わりたいという強い想いから、人事・採用業界へと転身しました。今回は、加藤の実際の業務エピソードや、子育てと仕事の両立、そして今 […]
今回取材を行ったのは、代表取締役/CEOの宮川。自身が経験したつらい体験をもとにSTARMINEを創業し、お客様はもちろんSTARMINEのメンバーやその家族など、関わるすべての人が輝ける社会を目指しています。そんな宮川 […]
今回取材を行ったのは中途採用支援事業部の小野。企業人事の経験を持ちながら、現在は人事コンサルタントとしてお客様の人事課題解決を行っています。 そんな小野に、「企業人事と人事コンサルタントそれぞれの視点を持っていることの強 […]
今回取材を行ったのは、中途採用支援事業部の日下。日下は前職で人事部の立ち上げを経験し、採用の仕組みを構築してきました。また、仕組み化だけでなく、従業員のエンゲージメント向上を目的とした福利厚生の導入や、採用広報など、多岐 […]
今回取材を行ったのは、中途採用支援事業部の川元。川元は18歳でホームページ制作会社を起業し、その後、組織に属して経験を積みたいという思いから営業職に転身しました。営業職での経験を通じて、採用や人事の分野に興味を持つように […]
今回取材を行ったのは中途採用支援事業部の久松。大学卒業後はIT研究職に従事し、その後インフラ責任者、情報システム部長、開発部長、技術顧問、エンジニアリングマネージャー、プロジェクトマネージャーなど、IT業界で多岐にわたる […]
今回取材を行ったのはブランディング支援事業部 事業部長の樋田。バーテンダーやAI×HRプロダクトのプロダクトマネージャーなど、異色の経歴の持ち主だが、STARMINEではブランディング支援事業のトップとして活躍。新事業を […]
今回取材を行ったのは、中途採用支援事業部と新卒採用支援事業部を兼任する木村。ビジネスパーソンの副業を支援するスタートアップ企業で、コアメンバーとして新しい部署の立ち上げに関わるなどパフォーマンスを発揮。同社で採用人事担当 […]
今回取材を行ったのは、中途採用支援事業部・事業部長の大山。ヤフー株式会社や株式会社カプコンで採用や人材開発に携わってきた人事のスペシャリストです。人事における広く深い見識と、豊富な経験をひっさげSTARMINEにジョイン […]
今回インタビューしたのは中途採用支援事業部の中垣。元エンジニアという異色の経歴を持つ人事コンサルタントです。現在は主にクライアントとエージェントをつなぐリレーション業務に従事。そんなマッチング専門家にエージェント選びの大 […]
今回取材を行った石川は、最初に入社した企業でインターン生として新卒採用責任者を経験。そこから戦略的にキャリアを積み上げ、現在はSTARMINEの新卒採用支援事業部でコンサルタントという企業側の立場から学生の就職支援を行っ […]
採用コンサルってクライアントとどのように関わっているのだろう?――そのような疑問が解消されるようになっているのが今回の記事。ただし、STARMINEのリレーションシップは少し特徴的です。元クライアントとして採用活動を経験 […]